Резюме «Директор филиала» в Твери

Найдено 1 071 резюме
После регистрации будет доступно 2 015 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 10:31
55 000 Р , 42 года , Тверь , стаж 19 лет и 5 месяцев
Директор по продажам, ООО "Профпроект" Тверь, profpr.tv, 7 месяцев (по декабрь 2016)
Управление службой продаж, службой сервиса (частично). Контроль закупок и доставки. Взаимодействие с поставщиками. Контроль дебиторской задолженности. Решение вопросов с рекламациями.
Руководитель розничной сети, Начальник отдела развития Регионов, Региональный менеджер, Глава представительства, Менеджер по закупке, Глава представительства в г. Твери, Менеджер по закупкам сырья, Проходил службу в УВД Тверской области скрыть
Обновлено в 08:54
По договоренности , 50 лет , Тверь , готов к переезду , стаж 6 лет и 1 месяц
Исполнительный директор, ООО "И МэС", 3 года и 11 месяцев (по декабрь 2015)
Полный цикл руководства ОП по комплексному сервисному обслуживанию МАЗК в Твери и Тверской обл., управление сотрудниками, контроль за качеством и сроками выполнения работ, ведение первичной документации, взаимодействие с заказчиками (ГазпромнефтьСЗ, Роснефть), заключение договоров с субподрядчиками и поставщиками запчастей, подготовка документации к тендерам, финансовая отчетность. Сокращение расходов подразделения. Поиск новых клиентов компании.
Бесплатная вакансия в Твери
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 26 июня
65 000 Р , 38 лет , Тверь , готов к переезду в Москву , Немецкий (Базовый) , стаж 8 лет и 1 месяц
Коммерческий директор, Ооо "Дом-Пива", 4 года и 1 месяц (по настоящее время)
Оперативное Управление коммерческой службой компании:разработка коммерческой политики, определение каналов развития продаж, оперативный контроль команды т.п., организация обучения т.п., работа с поставщиками, формирование ценовой политики и политики скидок, координация маркетинговых активностей, снижение затрат. Достижения: за период работы компания ООО "Дом-Пива" вошла в топ-5 компаний региона.объём продаж увеличился на 30%, на 25% увеличилась клиентская база, в ассортиментный портфель компании был привлечен ряд крупнейших производителей алкогольной продукции.
Обновлено 25 июня
По договоренности , 34 года , Тверь , готов к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 10 лет и 3 месяца
Управляющий, менеджер по развитию, Международная букмекерская компания, 4 года и 8 месяцев (по настоящее время)
Крупная международная букмекерская компания, в которой работают более чем 2 000 сотрудников, филиалы в 85 городах Российской Федерации и на территории бывшего СССР сетью спортивных баров. Обязанности, функции: • Развитие бизнеса: анализ, исследования рынка, отслеживание новых тенденций, мониторинг конкурентов; • Поиск дополнительных площадей для размещения на закрепленном регионе (Мониторинг рынка, подбор объектов недвижимости, соответствующих стандартам Компании); • Предварительная оценка экономической эффективности и защита объекта у руководства Компании. • Заключение договоров, согласование с арендодателем, сроков, стоимости, модернизации объектов. • Проведение переговоров с существующими арендодателями о продлении договоров аренды. • Стратегическое и операционное руководство филиалом, контроль работы всех подразделений (пять клубов с численностью персонала 20 человек); • Разработка и реализация стратегий развития филиала; • Управление продажами клубов: развитие продаж на территории, формирование и выполнение планов продаж, анализ продаж; • Финансовый менеджмент, планирование, бюджетирование: формирование, распределение, оптимизация бюджетов. • Управление персоналом: подбор, обучение, мотивация и развитие персонала. • Разработка и внедрение стандартов, политик и процедур компании. • Контроль за соблюдением стандартов обслуживания в клубах. • Взаимодействие с контролирующими, административными и разрешительными органами. Достижения: • Запуск и развитие "с нуля", краткосрочный выход филиала на рентабельность. • Создание сплоченной команды из сотрудников нацеленных на общий результат. • Поставил эффективную систему бюджетирования. • Открыто 8 новых клуба на территории. • Успешное внедрение корпоративных стандартов, что привело к улучшению сервиса в клубах. • Прибыльность филиала.
Обновлено 14 июня
По договоренности , 36 лет , Тверь , готова к переезду , стаж 9 лет и 4 месяца
Заместитель главного врача по экономическим вопросам, ГБУЗ Центр им. В.П. Аваева, 7 месяцев (по июль 2016)
- Руководство работой по экономическому обеспечению деятельности медицинской организации; - Определение экономической эффективности организации труда и лечебно-диагностического процесса; - Организация расчетов себестоимости медицинских услуг - Осуществление учета экономических показателей результатов деятельности организации; - Проведение анализа финансово-хозяйственной деятельности; - Оптимизация доходов и расходов; - Подготовка экономико-статистической и иной отчетности.
Обновлено 14 июня
35 000 Р , 28 лет , Тверь , Английский (Базовый) , стаж 7 лет
Территориальный менеджер / директор филиала, ООО Флагман, 1 год и 9 месяцев (по октябрь 2016)
Руководитель филиала г. Твери. Развитие филиала почти с нуля начиная с одной торговой точки и закончил 14 ТТ. Оперативное решение организационных вопросов, связанных с управлением. Проведение собеседования и обучение сотрудников в штат. Филиал насчитывался около 50 чел. Выплата з.п. сотрудникам филиала. Проверка кассовой дисциплины и бухгалтерской документации. Ведение финансовой отчетности, работа с 1С Формирование позитивного имиджа компаний, выполнение установленного плана продаж филиала. Заключение договоров и работа с арендодателями, проверяющими органами, банк взаимодействие с правоохранительными и контролирующими органами • поиск, открытие новых точек по реализации услуг, организация работ по открытию (аренда, ремонт, разрешительная документация, договора аренды, охраны и т.д.)
Обновлено 14 июня
По договоренности , 45 лет , Тверь , готов к переезду в Великий Новгород, Москву, Санкт-Петербург и еще 7 городов , Английский (Разговорный) , стаж 22 года и 4 месяца
Директор-стажер, О`КЕЙ, 8 месяцев (по май 2017)
Работа в 5 гипермаркетах сети (Санкт-Петербург, Ногинск, Москва). Прохождение обучения по программе Директор-стажер гипермаркета, выполнение практических заданий по программе стажировки (увеличение количества позиций в журнале ночной выкладки на 70,2 %, анализ сдачи вторсырья, разработка плана по уменьшению резервов, план развития гипермаркета на 2017 - 2018 г).
Управляющий торговым центром, Заместитель управляющего торговым центром г. Москва, Руководитель отдела продаж, Руководитель обособленного подразделения, Менеджер по продажам полиграфического оборудования и материалов, Заместитель директора по сбыту, Торговый представитель/ВЭН-менеджер/начальник отдела продаж/заместитель управляющего скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0423\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u044F\u044E\u0449\u0438\u0439\x20\u0442\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u044B\u043C\x20\u0446\u0435\u043D\u0442\u0440\u043E\u043C,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u044F\u044E\u0449\u0435\u0433\u043E\x20\u0442\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u044B\u043C\x20\u0446\u0435\u043D\u0442\u0440\u043E\u043C\x20\u0433.\x20\u041C\u043E\u0441\u043A\u0432\u0430,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0431\u043E\u0441\u043E\u0431\u043B\u0435\u043D\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043F\u043E\u0434\u0440\u0430\u0437\u0434\u0435\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\u0430\u043C\x20\u043F\u043E\u043B\u0438\u0433\u0440\u0430\u0444\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0431\u043E\u0440\u0443\u0434\u043E\u0432\u0430\u043D\u0438\u044F\x20\u0438\x20\u043C\u0430\u0442\u0435\u0440\u0438\u0430\u043B\u043E\u0432,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u0441\u0431\u044B\u0442\u0443,\x20\u0422\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u044B\u0439\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x2F\u0412\u042D\u041D\x2D\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x2F\u043D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\x2F\u0437\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u044F\u044E\u0449\u0435\u0433\u043E')%}
Обновлено 12 июня
По договоренности , 40 лет , Тверь , стаж 4 года и 4 месяца
Заместитель директора по развитию, Мебельная фабрика "Форест Продакшенз", 1 год и 3 месяца (по декабрь 2016)
Разработка стратегии развития фабрики Диагностика производственных и коммерческих бизнес-процессов Оптимизация бизнес-процессов Внедрение автоматизированных процессов (производство) на базе системы 1С:УПП: учет заказов, планирование производства, планирование отгрузки заказов Обучение работе в базе 1С:УПП сотрудников (разработка инструкций, отчетов) Ведение проекта по разработке сайте
Обновлено 8 июня
По договоренности , 33 года , Тверь , стаж 3 года и 4 месяца
Региональный директор, АО МФО "Деньги сразу", 9 месяцев (по настоящее время)
Обеспечение стабильной работы и развития офисов на вверенной территории. Подбор, обучение и адаптация персонала, курирование работы подчиненных. Подбор помещений для открытия новых офисов, Открытие новых офисов. Еженедельная финансовая отчётность.
Обновлено 8 июня
60 000 Р , 44 года , Вышний Волочек , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 3 месяца
Исполнительный директор, ООО ЭКО Групп, 3 года и 5 месяцев (по настоящее время)
Открытие деревообрабатывающего предприятия с 0, ведение переговоров в административных структурах, набор, обучение персонала, ведение проекта, запуск предприятия (пеллетное производство), закупка сырья, поиск реализации продукции, продажа пиломатериала, пеллет на рынок России и ближнего зарубежья, хоз. деятельность, логистика.
Обновлено 7 июня
По договоренности , 41 год , Тверь , готов к переезду , Французский (Базовый) , стаж 9 лет и 5 месяцев
Заместитель директора, ООО СТК "Партнер", 1 год и 10 месяцев (по настоящее время)
Организовывать систематическую работу по разработке планов развития предприятия (бизнес-планов), аккумулировать и анализировать предложения всех служб предприятия по совершенствованию деятельности предприятия, исполнению планов развития (бизнес-планов) предприятия и контролировать исполнение планов развития (бизнес-планов). Координировать деятельность всех подчиненных подразделений исполнению их основных функций. Разрабатывать в кооперации с другими службами предприятия предложения и программы по организации производственно-хозяйственной деятельности на основе широкого использования новейшей техники и технологии, прогрессивных форм управления и организации труда, научно обоснованных нормативов материальных, финансовых и трудовых затрат, изучения конъюнктуры рынка и передового опыта (отечественного и зарубежного) в целях всемерного повышения технического уровня и качества продукции (услуг), экономической эффективности производства, рационального использования производственных резервов и экономного расходования всех видов ресурсов. Руководить выполнением работ по комплексной защите информации на предприятии, обеспечивая эффективное применение всех имеющихся организационных и инженерно-технических мер в целях защиты сведений, составляющих государственную тайну и коммерческую тайну предприятия. Консультировать руководителей смежных служб по вопросам, касающимся разработки перспективных планов. Систематически повышать свою квалификацию и обеспечивать повышение квалификации персонала подчиненных отделов и служб. Руководить обучением подчиненных, создавать им условия для повышения квалификации, профессионального роста, развития деловой карьеры и должностного продвижения в соответствии с личными заслугами и уровнем квалификации. Осуществлять контроль за соблюдением подчиненными правил охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. Использовать по отношению к подчиненным предоставленные права по их поощрению (привлечению к ответственности). Руководить распределением заданий, обеспечивая их своевременное, ритмичное и равномерное доведение до подчиненных подразделений, форм документов, необходимых для обеспечения деятельности, а также внутренних организационно-нормативных и нормативно-методических документов по вопросам развития бизнеса. Рассматривать предложения по обеспечению эргономических условий труда, рационализации рабочих мест и представлять их для принятия решения руководителю Общества.
Обновлено 29 мая
100 000 Р , 43 года , Тверь , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 2 месяца
Начальник отдела эксплуатации сетей, Нокиа, 15 лет и 2 месяца (по настоящее время)
Обслуживание и эксплуатация сетей связи МТС, ВК, Теле2
Обновлено 18 мая
40 000 Р , 46 лет , Тверь , Немецкий (Базовый) , стаж 29 лет и 1 месяц
Директор, ИП, 6 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
Оптовые продажи бытовой химии, косметики, парфюмерии. Организация и руководство работой фирмы, управление персоналом. Контроль закупок и продаж организации. Проведение переговоров с ключевыми клиентами. Осуществление контроля за передвижением финансовых средств организации.
Менеджер по работе с корпоративными клиентами, Начальник отдела развития, Региональный менеджер, Региональный представитель по продвижению брэнда, Начальник отдела областной доставки, Выделенный торговый представитель, Служба в ВС РФ. Последняя должность-Преподаватель военной кафедры ТГТУ скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0435\x20\u0441\x20\u043A\u043E\u0440\u043F\u043E\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043D\u044B\u043C\u0438\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u0430\u043C\u0438,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F,\x20\u0420\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440,\x20\u0420\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043F\u043E\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0432\u0438\u0436\u0435\u043D\u0438\u044E\x20\u0431\u0440\u044D\u043D\u0434\u0430,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043E\u0431\u043B\u0430\u0441\u0442\u043D\u043E\u0439\x20\u0434\u043E\u0441\u0442\u0430\u0432\u043A\u0438,\x20\u0412\u044B\u0434\u0435\u043B\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u0442\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u044B\u0439\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C,\x20\u0421\u043B\u0443\u0436\u0431\u0430\x20\u0432\x20\u0412\u0421\x20\u0420\u0424.\x20\u041F\u043E\u0441\u043B\u0435\u0434\u043D\u044F\u044F\x20\u0434\u043E\u043B\u0436\u043D\u043E\u0441\u0442\u044C\x2D\u041F\u0440\u0435\u043F\u043E\u0434\u0430\u0432\u0430\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0432\u043E\u0435\u043D\u043D\u043E\u0439\x20\u043A\u0430\u0444\u0435\u0434\u0440\u044B\x20\u0422\u0413\u0422\u0423')%}
Обновлено 16 мая
По договоренности , 41 год , Тверь , готов к переезду , стаж 5 лет и 3 месяца
Глава Филиала, Руководитель Отдела продаж, Региональный менеджер, ОАО "Вимм Билль Данн Напитки", 2 года и 7 месяцев (по май 2015)
Цели и задачи: создание команды Территориальных Менеджеров (ASM) на территории вверенных областей, ведения бизнеса компании в условиях рыночной экономики и интеграции с компанией PEPSICO, администрирование, отчетность. Обязанности: - «Ведение» дистрибуторов на Территории Тверской, Ярославской, Костромской, Ивановской, Смоленской, Калужской, Тульской, Владимирской областей (17 дистрибьюторов). - создание команды Территориальных Менеджеров (ASM), - разработка планов работы сотрудников, - разработка и внедрение маркетинговых активностей - создание пула дистрибьюторов в Регионе - реализация действия всех внутренних нормативных документов компании. - организация работы и дополнительной мотивации сотрудников, осуществление проверки качества выполнения возложенных на них функций и проведение оценки результативности работы, - проведение переговоров и заключение договоров с ответственными лицами КК, - отчетность. В подчинении 5 ASM, 20 TSM, 114 SR. Награжден высшей наградой "PepsiCo" - "Кольцо Чести".
Обновлено 10 мая
85 000 Р , 44 года , Тверь , готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург , стаж 10 лет и 8 месяцев
Коммерческий директор, ООО Шнурком, 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
- Организация работы коммерческой службы компании - Координация и проведение поставок по государственным и коммерческим торгам - Разработка системы оптовых продаж крупным сетям - Бюджетирование доходов и расходов компании - Внедрение и контроль установленных и вводимых стандартов компании - Реализация проектов по продвижению продуктов в сегменте non-food для сетей и корпоративных клиентов - Разработка и внедрение системы мотивации персонала
Обновлено 7 мая
По договоренности , 50 лет , Тверь , готов к переезду в Москву, Адлер , стаж 15 лет и 2 месяца
Управляющий сетью аптек, ООО "НЕОФАРМ Тверь", 1 год и 5 месяцев (по июнь 2015)
Поиск помещений, сотрудников, оборудование, получение лицензии, общий контроль за работой
Обновлено 2 мая
По договоренности , 46 лет , Тверь , готов к переезду в Москву , Английский (Базовый) , стаж 27 лет и 6 месяцев
Заместитель директора, ООО "ТрансКарго", 2 года и 3 месяца (по настоящее время)
Организация диспетчерской службы, автомобильные перевозки по РФ, ремонт автомобильной техники
Руководитель транспортного отдела, Директор обособленного структурного подразделения ООО Деловые линии, Начальник управления транспорта ЮГ ЗАО ТД Перекресток X5 Retail group, Заместитель Генерального директора по кадровым и производственным вопросам, Директор Тверского филиала ООО Сельта (гр. компаний МАГНИТ), Механик автоколонны, Командир автомобильной роты скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0442\u0440\u0430\u043D\u0441\u043F\u043E\u0440\u0442\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043E\u0431\u043E\u0441\u043E\u0431\u043B\u0435\u043D\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0441\u0442\u0440\u0443\u043A\u0442\u0443\u0440\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043F\u043E\u0434\u0440\u0430\u0437\u0434\u0435\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u041E\u041E\u041E\x20\u0414\u0435\u043B\u043E\u0432\u044B\u0435\x20\u043B\u0438\u043D\u0438\u0438,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u0442\u0440\u0430\u043D\u0441\u043F\u043E\u0440\u0442\u0430\x20\u042E\u0413\x20\u0417\u0410\u041E\x20\u0422\u0414\x20\u041F\u0435\u0440\u0435\u043A\u0440\u0435\u0441\u0442\u043E\u043A\x20X5\x20Retail\x20group,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0413\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u043A\u0430\u0434\u0440\u043E\u0432\u044B\u043C\x20\u0438\x20\u043F\u0440\u043E\u0438\u0437\u0432\u043E\u0434\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u044B\u043C\x20\u0432\u043E\u043F\u0440\u043E\u0441\u0430\u043C,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u0422\u0432\u0435\u0440\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u0444\u0438\u043B\u0438\u0430\u043B\u0430\x20\u041E\u041E\u041E\x20\u0421\u0435\u043B\u044C\u0442\u0430\x20\x28\u0433\u0440.\x20\u043A\u043E\u043C\u043F\u0430\u043D\u0438\u0439\x20\u041C\u0410\u0413\u041D\u0418\u0422\x29,\x20\u041C\u0435\u0445\u0430\u043D\u0438\u043A\x20\u0430\u0432\u0442\u043E\u043A\u043E\u043B\u043E\u043D\u043D\u044B,\x20\u041A\u043E\u043C\u0430\u043D\u0434\u0438\u0440\x20\u0430\u0432\u0442\u043E\u043C\u043E\u0431\u0438\u043B\u044C\u043D\u043E\u0439\x20\u0440\u043E\u0442\u044B')%}
Обновлено 25 апреля
По договоренности , 38 лет , Тверь , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 3 месяца
Директор по B2C бизнесу, Тверской филиал АО "Эр-Телеком Холдинг" (Дом.Ру), 8 месяцев (по июль 2016)
Подчинение: Директор филиала В подчинении: 5 отделов, 73 сотрудника (отдел прямых продаж, отдел розничных продаж, отдел обсуживания абонентов, отдела маркетинга, отдел качества) Функциональные обязанности: • Управление операционной деятельность филиала в сегменте B2C • Организация работы структурных подразделений Дирекции B2C, управление персоналом, в т.ч. подбор, адаптация, обучение и развитие, мотивация (материальная и не материальная) и оценка персонала. Постановка целей и плановых заданий, контроль выполнения. • Исполнение и управление бюджетом Дирекции B2C • Выполнение плана по показателям эффективности работы дирекции: объем продаж, численность активных абонентов, выручка в сегменте B2C. Увеличение доли рынка компании на территории г. Твери • Выполнение плана и развитие продаж по каналам продаж: прямые, телефонные, розничные, дилерские и входящие продажи. • Управление клиентским сервисом, минимизация оттока клиентов, сохранение клиентов. • Организация и управление функциональной системой маркетинга и рекламы в регионе: разработка и реализация продуктовой и ценовой политики, продвижение предлагаемых продуктов и услуг на региональном рынке, стимулирование продаж, маркетинговая аналитика и исследования. • Оптимизация и повышение экономической эффективности коммерческих расходов компании • Анализ и контроль над коммерческими и финансовыми результатами • Взаимодействие с контролирующим и инспектирующими органами. Достижения: • Выполнен план продаж 1Q на 100% • Выполнен план по выручке от услуг связи 1Q на 101% • С моим приходом в 1Q впервые за последние два года выполнен план продаж в канале «прямые продажи» с результатом 105% (доля канала более 50%) • Увеличен показатель «прирост абонентской базы» более, чем в 2 раза по сравнению с предыдущим годом.
Директор филиала, Заместитель директора по маркетингу, Директор по продажам на массовом рынке, Коммерческий директор, Менеджер по маркетингу, Экономист аппарата дирекции, Специалист службы продаж скрыть
Обновлено 19 апреля
По договоренности , 47 лет , Тверь
Обновлено 4 апреля
По договоренности , 48 лет , Тверь , стаж 14 лет и 9 месяцев
Директор по продажам, ООО "Ритм-2000"(ООО"РУБИН"), 5 лет и 1 месяц (по август 2016)
Управление продажами и закупками (Россия, Индия, Китай), для сети магазинов (200 супермаркетов), по категориям промышленных товаров и бытовой химии. В подчинении 2 директора департаментов, 8 супервайзеров,16 категорийных менеджеров, департаменты (2 складских терминала) промышленных товаров и бытовой химии,7 менеджеров по закупке, складской персонал (150 сотрудников), отдел мерчендайзинга (67 сотрудников), транспортный отдел 30 единиц. В том числе в филиалах компании (Псков, В. Новгород, Смоленск). Постановка задач персоналу, по продажам из магазинов сети, согласование ассортиментных матриц, ведение переговоров с поставщиками, заключение договоров, контроль дебиторской задолженности. Управление фондом заработной платы отделов. Отчетность перед собственником бизнеса, по результатам работы раз в 6 месяцев, перед генеральным директором еженедельно.
Обновлено 31 марта
По договоренности , 36 лет , Тверь , готов к переезду в Москву , стаж 7 лет и 9 месяцев
Директор по развитию, ООО "Евроком", 1 год и 11 месяцев (по февраль 2016)
Организация поставок импортных продуктов питания (овощи, фрукты) из стран Египет, Армения, Израиль, Иордания. Участие в проекте создания совместного собственного бизнеса (проект "0"). Заключены договора на поставку с производителями стран, отработка процессов перехода и таможенной очистки товара. Проведение и заключение договоров на поставку продуктов на территории РФ. Выстраивание и организация системы продаж внутри организации, отработка взаимодействия и организации работы в отделах: Бухгалтерия, Отдел продаж, Склад (виртуальный, отгрузка с колес), Логистика. Разработка стратегических планов развития организации, достижение поставленных показателей.
Обновлено 31 марта
По договоренности , 47 лет , Тверь , готов к переезду в Москву, Клин, Зеленоград , стаж 15 лет и 2 месяца
Директор по развитию региона, ООО Торгсервис69, 9 месяцев (по настоящее время)
Поиск помещений под торговые точки, и мероприятия связанные с открытием торговых точек
Обновлено 27 марта
По договоренности , 36 лет , Тверь , готов к переезду в Москву, Самару, Краснодар и еще 9 городов , Английский (Базовый) , стаж 17 лет и 1 месяц
Управляющий партнер, ООО "Новое измерение", 2 года и 10 месяцев (по настоящее время)
Политический и коммерческий PR, Рекламное и консалтинговое сопровождение бизнеса. Издательские услуги. Руководство компанией.
Обновлено 16 марта
150 000 Р , 39 лет , Тверь , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 17 лет
Генеральный директор, СТ Тверь, 5 лет (по настоящее время)
• Оптимизация работы компании • поиск и привлечения клиентов • постановка абонентского и технического обслуживания • бизнес-планирование, бюджеты • взаимодействие по межоператорским договорам B2O, госструктурами B2G, В2В. • общее руководство Компанией и бизнес-процессами.
Заместитель генерального директора, Руководитель технического департамента, Заместитель генерального директора, Технический менеджер, Инженер по планированию транспортной сети Мегафон г. Тверь, Начальник отдела надзора за сетями связи, Старший лейтенант скрыть
Обновлено 2 марта
70 000 Р , 44 года , Тверь , готов к переезду в Санкт-Петербург , Английский (Базовый) , стаж 1 год и 10 месяцев
Супервайзер отдела продаж, ООО Кока-кола эйч би си евразия, 1 год и 10 месяцев (по апрель 2007)
Увеличение объема продаж и АКБ, увеличение пенетрации, обучение персонала, переговоры с ключевыми клиентами, ведение отчетности для руководства.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.