Резюме «Куратор» в Твери

Найдено 108 резюме
После регистрации будет доступно 190 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 27 мая
115 000 Р, 31 год, Тверь, готов к переезду в Москву, стаж 10 лет и 4 месяца
Руководитель подразделения продаж, call-центра, ПАО «Вымпел-Коммуникации», 1 год
Отдел поддержки специальных программ запущен в Марте 2016 года. Задача запуска отдела продаж "с нуля", была делегирована мне. Проект реализован в месячный срок (старт набора персонала - 2 Марта, старт обучения - 16 Марта, старт продаж - 30 Марта). Направление подразделения: продажа продуктов Билайн во всех регионах присутствия (входящие/исходящие продажи). В подчинении: • до 100 специалистов по продажам; • 4 руководителя групп; • 1 ведущий специалист по отчётности. Обязанности на этапе запуска: • Организация массового набора специалистов по продажам и персонала на ключевые позиции; • Организация обучения, системы контроля качества и проф.развития персонала; • Подготовка инструкций, процедур, скриптов продаж; • Запуск приёма входящих звонков для продаж продукта; • Организация подготовки ежедневной отчётности подразделения call-центра; • Разработка системы мотивации персонала. Обязанности на этапе развития существующего отдела: • Увеличение объема продаж по продукту «Всё в одном» и Интернет-услуг (ШПД, IPTV); • Запуск и развитие исходящего "холодного" канала коммуникаций; • Управление продажами подразделения call-центра в 2-ух каналах: входящие/исходящие; • Постановка целей сотрудникам подразделения call-центра; • Выполнение подразделением поставленных KPI's; • Оценка эффективности подразделения, разработка мероприятий по увеличению KPI's; • Планирование и управление бюджетом подразделения; • Участие в ключевых проектах ПАО "ВымпелКом" и call-центра. Достижения: • Организовал работу подразделения продаж по телефону "с нуля" в короткие сроки; • Внедрил систему регулярного менеджмента, сформировал эффективную управленческую команду; • Входящий канал продаж: - увеличение конверсии продаж подразделения в ~1,5 раза (с 13,6% до 19,9%); - штучное увеличение продаж подразделения с 4820 шт. до 9041 шт. месяц-к-месяцу; • Исходящий канал продаж: - увеличение показателя эффективности продаж подразделения в ~ 2 раза за 3 месяца; - вывод подразделения в лидеры среди всех площадок дирекции, по продажам продукта "Всё в одном". Награды: Корпоративная награда "Благодарность" от руководства Компании за подписью исполнительного вице-президента ПАО "ВымпелКом".
Обновлено 27 мая
115 000 Р, 31 год, Тверь, готов к переезду в Москву, стаж 10 лет и 4 месяца
Руководитель отдела продаж по телефону, ПАО «Вымпел-Коммуникации», 1 год
Отдел поддержки специальных программ в Калуге (ОПСП Калуга), запущен в Марте 2016 года в рамках реализации стратегии развития нового продукта Билайн "Всё в одном" во всех регионах присутствия Билайн. Каналы продаж подразделения: входящие продажи и исходящие "холодные" продажи по телефону. В подчинении: • 4 руководителя групп продаж; • 1 ведущий специалист по отчётности; • до 100 специалистов по продажам. Реализация проекта запуска отдела продаж "с нуля", была делегирована мне. Проект реализован в месячный срок (старт набора персонала - 2 Марта, старт обучения - 16 Марта, старт продаж - 30 Марта). Обязанности на этапе запуска отдела: • Организация массового набора специалистов по продажам и персонала на ключевые позиции (руководители групп, ведущий специалист по отчётности); • Организация обучения, системы контроля качества и проф.развития персонала; • Запуск приёма входящих звонков от потенциальных клиентов для продажи продукта; • Организация подготовки ежедневной отчётности; • Разработка системы мотивации персонала. Обязанности на этапе развития существующего отдела: • Реализация стратегии развития продукта «Всё в одном» в России; • Увеличение объема продаж по продукту «Всё в одном» и Интернет-услуг (ШПД, IPTV); • Управление продажами в 2 каналах: входящие продажи, исходящие "холодные" продажи; • Оценка эффективности и деятельности подразделения, разработка и внедрение мероприятий, направленных на увеличение показателей эффективности; • Управление персоналом: формирование эффективной команды, подбор, обучение, мотивация, оценка персонала, ротация; • Планирование и управление бюджетом подразделения. Достижения: • Организовал работу подразделения продаж "с нуля" в короткие сроки; • Внедрил систему регулярного менеджмента, сформировал эффективную управленческую команду; • Входящий канал продаж: - увеличение конверсии продаж подразделения в ~1,5 раза (с 13,6% до 19,9%); - штучное увеличение продаж подразделения с 4820 шт. до 9041 шт. месяц-к-месяцу; • Исходящий "холодный" канал продаж: - увеличение показателя эффективности продаж подразделения в ~ 2 раза за 3 месяца; - вывод подразделения в лидеры, в сравнении с другими площадками дирекции, по продажам продукта "Всё в одном" (в Феврале, последний месяц моей работы, лидерство подразделения ещё раз подтвердили результатом). Награды: Корпоративная награда "Благодарность" от руководства Компании за подписью исполнительного вице-президента ПАО "ВымпелКом".
Бесплатная вакансия в Твери
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 27 мая
По договоренности, 64 года, Удомля, готов к переезду, стаж 38 лет и 2 месяца
Инженер технического надзора, ООО GOLDENBERG, 1 год и 3 месяца
Сопровождение (куратор) и руководство бангладешских фирм по строительным работам объектов СМБ -1, составление дефектных и остаточных ведомостей объемов работ, работа с исполнительной документацией (Акты формы FK-1, FK-2, исполнительные схемы), разработка графиков производства работ, работа с ПД, ведение журналов работ, оформление актов и сдача объектов, работа с проектными организациями по согласованию изменений.
Обновлено 26 мая
30 000 Р, 29 лет, Тверь, готов к переезду в Москву, стаж 7 лет и 4 месяца
Менеджер, Светрон, 3 года и 7 месяцев
Встреча с клиентами, заключение договоров
Обновлено 26 мая
25 000 Р, 27 лет, Тверь, стаж 6 лет и 5 месяцев
Специалист по работе с клиентами, ПАО ВымпелКом, 6 лет и 5 месяцев
Приём входящих звонков; консультирование клиентов по продуктам компании; продажа услуг; куратор начального обучения; проведение семинаров, тренингов.
Обновлено 25 мая
По договоренности, 25 лет, Тверь, стаж 6 лет и 8 месяцев
Менеджер по обучению, ЭР-Телеком Холдинг, ЗАО, 1 год и 9 месяцев
Менеджер по обучению и сопровождению продукту b2c 1. Обучение новых сотрудников продукту компании (в разрезе техники продаж и работы с конкурентами). 2. Прослушка входящих звонков сотрудников колл- центра по продажам услуг компании (оценка по чек-листу, подача обратной связи); 3. Добучение (расширенное обучение) действующих сотрудников компании (технический отдел. отдел продаж, абонентский отдел, колл-центр); 4. Анализ конкурентной среды по городу; 5. Помощь в разработке новых тарифных планов. 6. Проверка на корректность информации на сайте компании и в базе знаний. 7. Посттренинговое сопровождение. 8. Анализ эффективности обучения. 9. Полевой контроль и ОС по результатам контроля.
Обновлено 24 мая
По договоренности, 29 лет, Тверь, готов к переезду, стаж 9 лет и 9 месяцев
Руководитель call-центра, КПК Сберфонд, 1 год и 8 месяцев
В подчинении 30 человек; входящие звонки, холодные продажи; • внедрение CRM, телефонии; • внедрение отчетности; • скрипты обслуживания и продаж; • подбор персонала; • обучение продажам; • разработка мотивации; • разработка KPI; • формирование баз обзвона; • личные продажи. За данный период: построен процесс взаимодействия территориально удаленных офисов продаж, головного офиса и кц. налажен процесс подбора/обучения менеджеров офисов продаж. силами кц реализованы проекты по анкетированию/приглашению на мероприятия для партнеров компании.
Обновлено 22 мая
50 000 Р, 24 года, Тверь, стаж 3 года и 9 месяцев
Менеджер по развитию бизнеса, ООО Хоум Кредит энд Финанс Банк, 1 год и 7 месяцев
Обновлено 22 мая
По договоренности, 24 года, Тверь, готов к переезду в Москву, стаж 3 года и 9 месяцев
Менеджер по развитию бизнеса, ООО Хоум Кредит энд Финанс Банк, 1 год и 7 месяцев
Обновлено 21 мая
30 000 Р, 30 лет, Тверь, стаж 10 лет и 11 месяцев
Специалист отдела специальных продаж, Тверской филиал ОАО "ВымпелКом", 1 год и 2 месяца
Проведение работы по сохранению клиентов Компании при осуществлении исходящего обзвона, а также продажа тарифов и услуг Компании
Обновлено 21 мая
По договоренности, 34 года, Тверь, готов к переезду, стаж 10 лет и 2 месяца
Управляющий, менеджер по развитию, Международная букмекерская компания, 4 года и 7 месяцев
Крупная международная букмекерская компания, в которой работают более чем 2 000 сотрудников, филиалы в 85 городах Российской Федерации и на территории бывшего СССР сетью спортивных баров. Обязанности, функции: • Развитие бизнеса: анализ, исследования рынка, отслеживание новых тенденций, мониторинг конкурентов; • Поиск дополнительных площадей для размещения на закрепленном регионе (Мониторинг рынка, подбор объектов недвижимости, соответствующих стандартам Компании); • Предварительная оценка экономической эффективности и защита объекта у руководства Компании. • Заключение договоров, согласование с арендодателем, сроков, стоимости, модернизации объектов. • Проведение переговоров с существующими арендодателями о продлении договоров аренды. • Стратегическое и операционное руководство филиалом, контроль работы всех подразделений (пять клубов с численностью персонала 20 человек); • Разработка и реализация стратегий развития филиала; • Управление продажами клубов: развитие продаж на территории, формирование и выполнение планов продаж, анализ продаж; • Финансовый менеджмент, планирование, бюджетирование: формирование, распределение, оптимизация бюджетов. • Управление персоналом: подбор, обучение, мотивация и развитие персонала. • Разработка и внедрение стандартов, политик и процедур компании. • Контроль за соблюдением стандартов обслуживания в клубах. • Взаимодействие с контролирующими, административными и разрешительными органами. Достижения: • Запуск и развитие "с нуля", краткосрочный выход филиала на рентабельность. • Создание сплоченной команды из сотрудников нацеленных на общий результат. • Поставил эффективную систему бюджетирования. • Открыто 8 новых клуба на территории. • Успешное внедрение корпоративных стандартов, что привело к улучшению сервиса в клубах. • Прибыльность филиала.
Обновлено 3 мая
70 000 Р, 57 лет, Тверь, стаж 37 лет и 8 месяцев
• Контролировать ход строительства, сроки и качества СМР, а также качество принимаемых изделий, конструкций, утвержденной проектно-сметной документации, рабочим чертежам, строительным нормам, правилам и стандартам, техническим условиям • Изучать причин срыва сроков и качества СМР. • Осуществлять техническую приемку законченных работ, оформлять необходимые документы • Контролировать качество устранения строительными организациями недоделок, дефектов в установленные комиссией сроки • Вести учет законченных СМР и подготавливать необходимые данные для отчета по строительному контролю • Осуществление технического надзора за выполнением строительно-монтажных работ: • качество и технология строительно-монтажных работ, применяемых материалов, изделий, конструкций • соответствие выполняемых работ проектно-сметной документации • ведение фотофиксации • Осуществление контроля за ходом выполнения планов капитального ремонта: • календарного плана • графика движения рабочей силы • сроками представления исполнительной документации от подрядной организации) • Промежуточная приемка выполненных подрядной организацией объемов работ • Приемка законченных объектов капитального ремонта • Принятие участия в работе комиссий по приемке объектов и сдаче их в эксплуатацию • Представление установленной отчетности • Контроль ведения технической (журнал технического надзора), договорной, первичной учетной и отчетной документации, учет исполнительной документации • Контроль и приемка выполнения скрытых работ, контроль по строительным городкам, складированию материалов, строительным лесам . Контроль своевременной сдачи отчетных документов на участках, проверка предоставленных первичных документов выполненных работ на объектах с подписанием КС-2 и КС-3 с ведением учёта объёмов фактически выполненных работ, исполнительной документации, ведение накопительной. Функции УКС.
Обновлено 2 мая
30 000 Р, 49 лет, Тверь, готова к переезду в Москву, стаж 25 лет и 3 месяца
Методист 1 категории отдела стандартизации и диагностики образовательных программ, Учебно-методический центр Банка России (г. Тверь), 2 года и 7 месяцев
- обеспечение учебного процесса в банковских колледжах Банка России учебно-методической документацией по дисциплинам общего социально-гуманитарного цикла (иностранный язык, культура речи и деловое письмо, психология, философия, история); - применение в обучении инновационных обучающих технологий с учётом профессиональной специфики; - освоение ряда дополнительных образовательных программ, очно и дистанционно; - составление и подготовка к изданию авторских работ (методические рекомендации, методические пособия, контрольные работы, сборники тестовых заданий, материалы для практических занятий и т.п.); - осуществление переводов с иностранного языка на иностранный язык учебной и методической документации и др.
Обновлено 16 апреля
50 000 Р, 26 лет, Тверь, стаж 9 лет и 4 месяца
Специалист по работе с иностранными гражданами, ООО "Хитачи Констракшн Машинери Евразия", 4 года и 1 месяц
Обязанности: специализированная работа со службами УФМС Тверской обрасти и России, организация приезда и работы сотрудников из Японии в России путем содействия и помощи в оформлении приглашений, виз, разрешений на работу, постановки на миграционный учет и т.д., оформлении и получении иностранными сотрудниками ИНН; помощь японским сотрудникам в решении бытовых вопросов и в подборе квартир, заключение договоров и иное взаимодействие с собственниками квартир, контроль и оплата интернет и других счетов в корпоративных и арендуемых компанией квартир. Достижения: отличные навыки работы с высококвалифицированными иностранными специалистами, организации их благополучного пребывания и работы в России хорошее знание миграционного законодательства РФ, постоянная практика английского языка.
Обновлено 4 апреля
40 000 Р, 29 лет, Тверь, стаж 6 лет и 8 месяцев
Эксперт по бережливым технологиям, ПАО БАНК УРАЛСИБ, 2 года и 9 месяцев
Должностные обязанности: • анализ и проведение мероприятий по снижению разброса производительности сотрудников; • снижение потерь в деятельности сотрудников бэк-офиса; • проведение семинара для новых сотрудников по основам бережливых технологий; • проведение тренинга «Наставничество» для опытных сотрудников; • разработка инструкций по оптимальному способу выполнения процессов; • разработка системы нематериальной мотивации. Пройдены тренинги: «Наставничество», «Преподавательское мастерство», «Как стать супер преподавателем», «Технология создания бизнес-кейсов», «Логическое формирование устной и письменной коммуникации в процессе конструирования учебных материалов» и «Дидактические основания инновационной педагогики». Получил грамоты «За проявленный интерес к LEAN технологиям и большой вклад в развитие сотрудников», а также благодарственное письмо "За личный вклад в развитие корпоративного добровольчества и благотворительности"
Обновлено 11 марта
По договоренности, 33 года, Вышний Волочек, стаж 5 лет и 4 месяца
Кассир-операционист, ООО"Ритм 2000", 1 год и 3 месяца
Обновлено 2 марта
По договоренности, 53 года, Тверь, готова к переезду в Санкт-Петербург, стаж 35 лет и 5 месяцев
Специалист-переводчик, начальник канцелярии, ночной администратор отеля, преподаватель английского я, завод Центросвар, МЧС России, Тверьуниверсалбанк, отель Эммаус-Волга-Клаб; химико-технологический колледж, 35 лет и 5 месяцев
Переводчик - участие в проведении переговоров, организации встреч партнёров; организация обучения сотрудников банка за рубежом, работа с аудитом (перевод); Начальник канцелярии в МЧС - организация процесса делопроизводства от создания номенклатуры до сдачи документов в архив; получение офицерского звания "старший лейтенант внутренней службы" Горничная, ночной администратор - организация отдыха клиентов, обеспечение порядка в отеле в ночное время, урегулирование конфликтов, работа в сложном коллективе; Преподаватель колледжа - преподавание в бюджетном учреждении, строгое соблюдение режима учебного процесса и разработка многочисленных обучающих документов, куратор первого курса.
Обновлено 2 марта
25 000 Р, 40 лет, Тверь, стаж 12 лет и 3 месяца
Специалист по развитию производства, ОАО «Древ-Сервис», 4 месяца
Выполнение производственного задания, сокращение сроков производства, учет потерь времени, увеличение производительности, внедрение новых методов работы, анализ работы цеха, работа с плановым отделом, отделом закупок
Обновлено 27 февраля
По договоренности, 40 лет, Удомля, готов к переезду в Приозерск, стаж 1 год и 3 месяца
Производитель работ, ООО ДонРемСтрой -12, 1 год и 3 месяца
Обязанности Распределением работ людей и матерьяла на доверенном мне участке (на эстакадах).и (Блока 4 КАЭС) заливкой бетона и по зачистке и последующей обработке металлических и ж/б конструкций под изоляцию и последующим нанесением на поверхность изоляционного слоя. Встреча с кураторами и других контролирующих представителей производимых работ. Ведением журнала произведенных работ. Вводом и выводом людей из нарядов и соблюдением их правил технике безопасности.. Ведением табеля присутствия рабочих на рабочих местах, Достижения Пройден путь от простого рабочего до производителя работ. Положительным откликам, к фирме.произведенных работ, . Отношение людей к технике безопасности связонной с работами на высоте и монтажом конструкций. Используемые навыки Выполнение представленной работы по проэкту и руководящего состава.и предоставлении отчетности израсходованных матерьялов.
Обновлено 23 февраля
27 000 Р, 35 лет, Тверь, готова к переезду в Санкт-Петербург, стаж 10 лет и 9 месяцев
Специалист отдела ОМС, ООО РГС-Медицина, 3 года и 6 месяцев
Обновлено 20 февраля
50 000 Р, 34 года, Тверь, стаж 13 лет и 2 месяца
Ведущий юрисконсульт, ТК Тандем, 1 год и 8 месяцев
Организация юридического сопровождения структурного подразделения холдинга "Тандем" (г. Тверь) в составе правового департамента. 1. Корпоративное право. Создание, реорганизация, ликвидация. Разработка локальной нормативно-правовой базы. 2. Полное обеспечение взаимодействия с контролирующими и иными гос. органами, в том числе по вопросам: - изменения правового статуса объектов недвижимого имущества; - лицензирования регулируемых видов деятельности; - рекламы; - финансового регулирования; - оборота интеллектуальной собственности; - антимонопольного регулирования; - охраны труда; - исполнительного производства; - торговли. 3. Исковая-претензионная и договорная работа в следующих областях: - купля-продажа, аренда недвижимого имущества и иные сделки с ним; - изменение кадастровой стоимости; - реклама; - услуги по обслуживанию имущества и оборудования; - подряд, строительный подряд; - поставка; - интеллектуальная собственность (в том числе регистрация вновь созданных объектов); - внешнеэкономическая деятельность; - страхование; - банковское дело; - области государственного регулирования; - СРО; - 44-ФЗ; и иные. 4. Сопровождение переговоров и презентаций. 5. Мониторинг и анализ актуальных законопроектов с подготовкой мотивированных правовых заключений. 6. Отчетность по текущим задачам подразделения и глобальным проектам.
Обновлено 10 января
34 000 Р, 35 лет, Тверь, стаж 9 лет и 6 месяцев
Руководитель группы продаж, ПАО "БИНБАНК", 1 год
Перевелась из АО "БИНБАНК кредитные карты" (бывший ЗАО МКБ Москомприватбанк" в ПАО "МДМБанк", который также входит в финансовую группу "БИНБАНКа", а с 18.11.2016г МДМ Банк переименован в БИНБАНК. С июня 2016 по сегодняшний день занимаю должность РУКОВОДИТЕЛЬ ГРУППЫ ПРОДАЖ. Функционал: - выполнение установленных планов продаж банковских продуктов и услуг; - контроль и обеспечение выполнение персональных планов сотрудниками группы; - организация процесса планирования, контроля мероприятий по группе в целях исполнения установленных для ДО плановых показателей; - организация работы по привлечению в Банк новых розничных клиентов; - анализ рынка (на закрепленной за ДО территории) с целью выявления потенциальных клиентов Банка и организации им продаж продуктов и услуг Банка; - анализ конкурентной среды; - мотивация сотрудников на успешное выполнение ими своих обязанностей; - мини-тренинги и деловые игры по продажам банковских продуктов; - осуществление наставничества подчиненных сотрудников; - обеспечение надлежащего операционного обслуживание клиентов, оформление документации и кредитной работы, а также безошибочное выполнение банковских операций всеми сотрудниками Группы в соответствии с нормативными документами Банка и ЦБ РФ; - предотвращение и разрешение конфликтных ситуаций; - работа с юридическими лицами (привлечение зарплатных проектов).
Обновлено 15 ноября 2016
25 000 Р, 23 года, Тверь, стаж 5 лет и 7 месяцев
Продавец-консультант, ИП Переяслов Д.М., 8 месяцев
Работа с электронными и печатными базами данных. Принятие, учет и сопровождение товара. Работа с сопроводительными и учетными документами (накладные, договора, реестры). Консультирование клиентов в вопросах декоративного растениеводства и ландшафтного дизайна. Работа с компьютерными программами (в том числе 1С Предприятие).
Обновлено 12 октября 2016
30 000 Р, 31 год, Тверь, стаж 7 лет и 2 месяца
Старший специалист, ОАО " ВымпелКом", 7 лет и 2 месяца
Обязанности: Обзвон действующих клиентов с целью предложения услуг и ТП; Выполнение функционала куратора начального обучения; Наставничество новых сотрудников в группе. Награды и достижения: Грамота « За вклад в развитие направления продаж ШПД в других регионах России» Грамота в номинации « За стремление к совершенствованию учебного процесса» Грамота в номинации «Мастер слова»
Обновлено 10 октября 2016
60 000 Р, 35 лет, Тверь, готов к переезду, стаж 14 лет и 1 месяц
Региональный менеджер по продажам, ООО«GLAPS Express Engineering», 2 года и 4 месяца
Обязанности: • Управление командой менеджеров из 3 человек. • Постановка и контроль задач. • Развитие бизнеса: анализ, исследования рынка, отслеживание новых тенденций, мониторинг конкурентов. • Распределение, контроль и выполнение планов по менеджерам на вверенной территории. • Повышение количественной и качественной дистрибуции. • Анализ и оптимизация бизнес-процессов • Контроль дебиторской задолженности. • Управление персоналом: подбор, обучение, мотивация и развитие персонала • Координация маркетинговых и рекламных активностей. • Работа в полях с подчинёнными на вверенной территории 60% рабочего времени. • Территория - ЦФО. Достижения: 1. Карьерный рост до позиции Региональный менеджер по продажам в течении полугода в следствии развития клиентской базы и роста продаж по территории. 2. Организация структуры работы по проектам: алгоритм действий, обязанности и взаимодействие смежных отделов для менеджеров по работе с клиентами (отдел управления проектами, конструкторское бюро, производственный отдел, цех, отдел технического контроля). 3. Создание команды менеджеров (подбор персонала и запуск отдела с нуля).
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен