Резюме «Специалист отдела рекламы» в Твери

Найдено 313 резюме
После регистрации будет доступно 617 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 10:29
По договоренности , 31 год , Тверь , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 8 лет и 10 месяцев
Руководитель направления интернет-маркетинга и развития бизнеса, Индивидуальное предпринимательство / частная практика / фриланс, 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
Основная деятельность: 1. Выстраивание политики рекламной деятельности компании исходя из потребностей и эффективности инструментария в нише заказчика. Выбор и адаптация методологии под нужды клиента, планирование стартового рекламного бюджета для тестирования рекламных каналов и сбора первичной статистики. 2. Работа с брэндом, ценообразование, конкурентная разведка среды. 3. Формирование семантики, майнд карты, написание заголовков, УТП, концептов и концепций присутствия компании в информационной среде, групп и портретов ЦА, модели взаимодействия с ЦА, туннелей продаж, черновых скриптов для менеджеров по продажам, подогревающих офферов, паттернов продающих текстов для инъекций при тестировании конверсий, первичного медиа контента. 4. Закупка доменных имен, заключение договоров с хостинг провайдерами, настройка корпоративной почты. 5. Разработка и запуск продающих одностраничных сайтов [landing pages]. 6. Регистрация сайтов в интернет каталогах, создание и оформление профилей в соц.сетях, защита от копирования интеллектуальной собственности. 7. Запуск рекламных компаний в Я. Директе, РСЯ, G.Adwords, КМС, target.my, Facebook, вконтакте, Instagram, авито. 8. Оказание услуг продвижения в соц.медиа, настройка и запуск собственных автоматизированных рекламных скриптов для инстаграм, твиттер, фейсбук, вконтакте, мейл мой мир/вопросы, одноклассники, тумблер и пр. на моих серверах. 9. Настройка аналитики в разрезе эффективности рекламной деятельности и каждого элемента РК в отдельности. 10. Планирование рекламного бюджета, оптимизация расходов и эффективности. 11. Генерирование алгоритмов для увеличения продаж, среднего чека, лояльности клиентов к компании, промо акции, партнерские программы, увеличение количества горячих клиентов за счет лояльных компаний и конкурентов и оффлайн деятельности. 12. Партизанский маркетинг, работа с сайтами-отзовиками, maps сайтами, реклама у конкурентов, управление репутацией в информационном пространстве. 13. Интеграция платежных сервисов и CRM. 14. Обучение менеджеров по продажам тактике конвертирования лидов в продажи, формирование корпоративных ценностей у персонала для транслирования их будущим клиентам. 15. Подбор и обучение персонала для ведения рекламной деятельности компании.
Разработчик MQL / Владелец проекта, Начальник отдела информационных технологий, Системный администратор/IT-специалист, Начальник службы автоматизации, Системный администратор, Системный администратор. отдел Системной и Сетевой Интеграции, Инженер по сопровождению справочных систем скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0420\u0430\u0437\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0447\u0438\u043A\x20MQL\x20\x2F\x20\u0412\u043B\u0430\u0434\u0435\u043B\u0435\u0446\x20\u043F\u0440\u043E\u0435\u043A\u0442\u0430,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0438\u043D\u0444\u043E\u0440\u043C\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u044B\u0445\x20\u0442\u0435\u0445\u043D\u043E\u043B\u043E\u0433\u0438\u0439,\x20\u0421\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C\u043D\u044B\u0439\x20\u0430\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u043E\u0440\x2FIT\x2D\u0441\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0441\u043B\u0443\u0436\u0431\u044B\x20\u0430\u0432\u0442\u043E\u043C\u0430\u0442\u0438\u0437\u0430\u0446\u0438\u0438,\x20\u0421\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C\u043D\u044B\u0439\x20\u0430\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u043E\u0440,\x20\u0421\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C\u043D\u044B\u0439\x20\u0430\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u043E\u0440.\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\x20\u0421\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C\u043D\u043E\u0439\x20\u0438\x20\u0421\u0435\u0442\u0435\u0432\u043E\u0439\x20\u0418\u043D\u0442\u0435\u0433\u0440\u0430\u0446\u0438\u0438,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0441\u043E\u043F\u0440\u043E\u0432\u043E\u0436\u0434\u0435\u043D\u0438\u044E\x20\u0441\u043F\u0440\u0430\u0432\u043E\u0447\u043D\u044B\u0445\x20\u0441\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C')%}
Обновлено 26 июня
35 000 Р , 29 лет , Тверь , стаж 7 лет и 8 месяцев
Специалист отдела мониторинга и управления сетью департамента по операционному управлению, УФПС г.Санкт-Петербурга и Ленинградской области – филиал ФГУП «Почта России», 6 месяцев (по март 2017)
1. Контроль исполнения стандартов операционного управления в филиалах макрорегиона Северо-Запад, организация существующих операционных процессов; 2. Мониторинг и анализ выполнения целевых показателей эффективности, разработка мероприятий по улучшению целевых показателей эффективности.
Бесплатная вакансия в Твери
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 3 июня
50 000 Р , 26 лет , Тверь , готов к переезду в Москву, Клин , Английский (Базовый) , стаж 7 лет и 10 месяцев
Заместитель начальника отдела планирования и реализации управления сбыта, Общество с ограниченной ответственностью Центр обслуживания клиентов "Город" г. Тверь, 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
Являюсь заместителем начальника отдела планирования и реализации управления сбыта в сфере жилищно-коммунального хозяйства. В непосредственном подчинении находятся 10 сотрудников (экономисты, бухгалтеры, инженеры) + 15 человек в оперативном управлении (водители, кассиры, офис-менеджеры, пресс-служба). Всего штат организации составляет около 200 человек и имеет несколько офисов в г. Твери и Тверской области. Знаю и умею применять на практике: - законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по организации сбыта коммунальных ресурсов; - методы, порядок разработки прогнозов, перспективных, текущих планов реализации ресурсов, экономического анализа; - порядок заключения договоров с различными категориями потребителей и государственных контрактов на поставку коммунальных ресурсов; - порядок подготовки претензий и писем к потребителям и ответов на входящую корреспонденцию; - правила оформления сбытовой документации, бухгалтерских первичных документов. На меня возлагаются следующие функции: - руководство отделом планирования и реализации; - организация подготовки и заключение наиболее важных и сложных договоров и контрактов на поставку коммунальных ресурсов; - учет выполненных работ, составление предусмотренной отчетности (еженедельной, ежемесячной, ежеквартальной и полугодовой); - полный контроль безошибочно выполненной работы сотрудниками отдела; - организация работы по повышению квалификации и грамотности сотрудников отдела. - контроль за своевременным исполнением обязанностей организации в части предоставления платежных документов потребителям, подробных расчетов за фактически потребленные коммунальные ресурсы потребителями организации. Мои должностные обязанности на занимаемой должности: - осуществление рациональной организации работы отдела планирования и реализации; - подготовка прогнозов, анализов, перспективных и текущих планов реализации коммунальных ресурсов в соответствии с заключенными договорами, контрактами и действующим законодательством; - организация подготовки и заключение договоров и государственных контрактов; - контроль работы по составлению планов поставок и их увязку с планами выработки и добычи; - контроль выполнения подразделениями организации договорных обязательств; - участие в рассмотрении поступающих на предприятие претензий потребителей и подготовке отзывов на предъявленные иски, а также претензий потребителям при нарушении ими условий договоров или контрактов. Уволен с предыдущего места работы в порядке перевода в структурное подразделение организации (г. Тверь).
Обновлено 23 мая
45 000 Р , 35 лет , Тверь , стаж 10 лет и 11 месяцев
Руководитель отдела маркетинга и рекламы, ООО «ЛэндХантер.ру», 1 год и 10 месяцев (по настоящее время)
• Определение маркетинговой и рекламной стратегии; • Планирование маркетингового бюджета; • Поиск поставщиков рекламной продукции и услуг; • Разработка сайта, наполнение, организация работ по продвижению; • Интернет-маркетинг; • Организация выставок, семинаров; • Составление медиа-плана, подготовка материалов для публикаций в специализированных изданиях; • Написание пресс-релизов и новостных блоков; • Планирование производства рекламных материалов; • Оценка проведенных мероприятий; • Работа с информационными базами данных; • Анализ деятельности конкурентов; • Работа с макетами полиграфической продукции, наружной рекламы • Анализ продаж и клиентский анализ. • Анализ эффективности работы сотрудников отдела продаж. • Подготовка презентаций
Обновлено 17 мая
По договоренности , 44 года , Тверь , стаж 19 лет
Пресс-секретарь, Управление Судебного департамента в Тверской области, 3 года и 8 месяцев (по настоящее время)
- мониторинг сайтов судов общей юрисдикции с целью контроля работы пресс-секретарей; - обучение пресс-секретарей; - разработка медиа-планов; - взаимодействие со средствами массовой информации; - подготовка, написание и размещение статей и пресс-релизов о деятельности Управления; - работа с отчетными документами; - фотосъемка; - администрирование сайта организации.
Обновлено 12 мая
По договоренности , 42 года , Тверь , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 14 лет и 4 месяца
Специалист отдела СРПО / сектор разработки справочных систем, АО "НПО РусБиТех", 2 года и 9 месяцев (по январь 2017)
Специалист сектора разработки справочных систем отдела СРПО: создание обучающих, демонстрационных видео материалов для ПО в программах: Sony Vegas, Adobe Photoshop, Adode After Effects, Adobe Captivate, Adobe Premiere, Help & Manual. Скромный опыт в создании сайтов (prestashop.com, wordpress.com)
Обновлено 3 апреля
40 000 Р , 37 лет , Тверь , готова к переезду в Москву , Английский (Базовый) , стаж 14 лет
Руководитель отдела трейд-маркетинга, ОАО Волжский пекарь, 2 года и 5 месяцев (по апрель 2016)
Руководство отделом из 70 человек: мерчендайзеры, аудиторы, супервайзеры.
Обновлено 11 марта
По договоренности , 36 лет , Тверь , готов к переезду , Немецкий (Базовый) , стаж 8 лет и 8 месяцев
Начальник отдела продаж, ООО "Чистая Тверь", 1 год (по ноябрь 2016)
Поиск клиентов, составление договоров, контроль работы сотрудников и урегулирование претензий.
Обновлено 27 февраля
30 000 Р , 52 года , Тверь , Немецкий (Базовый) , стаж 13 лет и 7 месяцев
Директор, ООО "ЖБИ-Тверь", 6 лет и 1 месяц (по настоящее время)
Руководство компанией.
Обновлено в 10:29
По договоренности , 31 год , Тверь , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 8 лет и 10 месяцев
Руководитель направления интернет-маркетинга и развития бизнеса, Индивидуальное предпринимательство / частная практика / фриланс, 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
Основная деятельность: 1. Выстраивание политики рекламной деятельности компании исходя из потребностей и эффективности инструментария в нише заказчика. Выбор и адаптация методологии под нужды клиента, планирование стартового рекламного бюджета для тестирования рекламных каналов и сбора первичной статистики. 2. Работа с брендом, ценообразование, конкурентная разведка среды. 3. Формирование семантики, майнд карты, написание заголовков, УТП, концептов и концепций присутствия компании в информационной среде, групп и портретов ЦА, модели взаимодействия с ЦА, туннелей продаж, черновых скриптов для менеджеров по продажам, подогревающих офферов, паттернов продающих текстов для инъекций при тестировании конверсий, первичного медиа контента. 4. Закупка доменных имен, заключение договоров с хостинг провайдерами, настройка корпоративной почты. 5. Разработка и запуск продающих одностраничных сайтов [landing pages]. 6. Регистрация сайтов в интернет каталогах, создание и оформление профилей в соц.сетях, защита от копирования интеллектуальной собственности. 7. Запуск рекламных компаний в Я. Директе, РСЯ, G.Adwords, КМС, target.my, Facebook, вконтакте, Instagram, авито. 8. Оказание услуг продвижения в соц.медиа, настройка и запуск собственных автоматизированных рекламных скриптов для инстаграм, твиттер, фейсбук, вконтакте, мейл мой мир/вопросы, одноклассники, тумблер и пр. на моих серверах. 9. Настройка аналитики в разрезе эффективности рекламной деятельности и каждого элемента РК в отдельности. 10. Планирование рекламного бюджета, оптимизация расходов и эффективности. 11. Генерирование алгоритмов для увеличения продаж, среднего чека, лояльности клиентов к компании, промо акции, партнерские программы, увеличение количества горячих клиентов за счет лояльных компаний и конкурентов и оффлайн деятельности. 12. Партизанский маркетинг, работа с сайтами-отзовиками, maps сайтами, реклама у конкурентов, управление репутацией в информационном пространстве. 13. Интеграция платежных сервисов и CRM. 14. Обучение менеджеров по продажам тактике конвертирования лидов в продажи, формирование корпоративных ценностей у персонала для транслирования их будущим клиентам. 15. Подбор и обучение персонала для ведения рекламной деятельности компании.
Разработчик MQL / Владелец проекта, Начальник отдела информационных технологий, Системный администратор/IT-специалист, Начальник службы автоматизации, Системный администратор, Системный администратор. отдел Системной и Сетевой Интеграции, Инженер по сопровождению справочных систем скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0420\u0430\u0437\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0447\u0438\u043A\x20MQL\x20\x2F\x20\u0412\u043B\u0430\u0434\u0435\u043B\u0435\u0446\x20\u043F\u0440\u043E\u0435\u043A\u0442\u0430,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0438\u043D\u0444\u043E\u0440\u043C\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u044B\u0445\x20\u0442\u0435\u0445\u043D\u043E\u043B\u043E\u0433\u0438\u0439,\x20\u0421\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C\u043D\u044B\u0439\x20\u0430\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u043E\u0440\x2FIT\x2D\u0441\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0441\u043B\u0443\u0436\u0431\u044B\x20\u0430\u0432\u0442\u043E\u043C\u0430\u0442\u0438\u0437\u0430\u0446\u0438\u0438,\x20\u0421\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C\u043D\u044B\u0439\x20\u0430\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u043E\u0440,\x20\u0421\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C\u043D\u044B\u0439\x20\u0430\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u043E\u0440.\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\x20\u0421\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C\u043D\u043E\u0439\x20\u0438\x20\u0421\u0435\u0442\u0435\u0432\u043E\u0439\x20\u0418\u043D\u0442\u0435\u0433\u0440\u0430\u0446\u0438\u0438,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0441\u043E\u043F\u0440\u043E\u0432\u043E\u0436\u0434\u0435\u043D\u0438\u044E\x20\u0441\u043F\u0440\u0430\u0432\u043E\u0447\u043D\u044B\u0445\x20\u0441\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C')%}
Обновлено 26 июня
80 000 Р , 57 лет , Удомля , готов к переезду в Великий Новгород, Москву, Санкт-Петербург и еще 12 городов , стаж 31 год и 10 месяцев
Технический директор, ООО "Стройнавигация", 2 года и 4 месяца (по ноябрь 2016)
• обеспечение проверки поступающих на предприятие материальных ресурсов, подготовки заключений о соответствии их качества стандартам и техническим условиям • оперативный контроль за ходом производства работ, за обеспечением объектов технической документацией, оборудованием, инструментом, материалами, комплектующими изделиями, транспортом, погрузо-разгрузочными средствами, механизмами и т.п. • организация работ, координация и контроль деятельности на объектах • организация рассмотрения и согласования проектно-сметной документации, согласование изменений и дополнений к проектно-сметной документации • организация своевременности выдачи проектно-сметной и технической документации для производства строительных работ • осуществление технического надзора за сроками и качеством выполнения работ, за их соответствием утвержденной проектно-сметной документации, рабочим чертежам, строительным нормам • контроль за соблюдением технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований Госгортехнадзора, природоохранных, санитарных и других органов • обеспечение своевременного оформления исполнительной документации • организация проверки материальных отчетов подотчетных лиц • сдача законченных этапов работ и объектов заказчику • разработка документов и внедрение СМК ИСО 9001-2000, ИСО 14001-2007, СУОТ капитальный и текущий ремонт:  объектов профилактория-санатория Калининской АЭС  объектов Калининской АЭС  помещений и фасада УФНС №3 г. Вышний Волочек  учреждений образования, культуры и здравоохранения Удомельского, Вышневолоцкого, Бежецкого, Кашинского, Торжокского районов  реанимации ЦМСЧ-141 строительство:  коттедж из теплополиблоков в районе «Пионер» (Удомля) эксплуатация:  инженерных сетей ТРЦ Калининской АЭС  инженерных систем ЦМСЧ-141 строительный контроль:  капитальный ремонт помещения в здании Дома охотника ФГБУ «ГООХ «Медведица» (Кашин)  капитальный ремонт забора здания Дома охотника ФГБУ «ГООХ «Медведица»
Директор, Руководитель отдела коммунального комплекса и благоустройства, Начальник сметно-договорного отдела, Заместитель генерального директора, генеральный директор, Начальник производственно-технического отдела, Инженер, Заместитель технического директора – начальник производственно-технического отдела, Прораб, затем начальник участка, Директор по экономике, Ведущий специалист по маркетингу, Заместитель директора по экономике, Менеджер проекта, Инженер ОКСа, затем руководитель группы маркетинга, Начальник участка, Инженер, затем начальник отдела капитального строительства, Инженер проектно-сметной группы скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043A\u043E\u043C\u043C\u0443\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043A\u043E\u043C\u043F\u043B\u0435\u043A\u0441\u0430\x20\u0438\x20\u0431\u043B\u0430\u0433\u043E\u0443\u0441\u0442\u0440\u043E\u0439\u0441\u0442\u0432\u0430,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0441\u043C\u0435\u0442\u043D\u043E\x2D\u0434\u043E\u0433\u043E\u0432\u043E\u0440\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0433\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430,\x20\u0433\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043F\u0440\u043E\u0438\u0437\u0432\u043E\u0434\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u043E\x2D\u0442\u0435\u0445\u043D\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0442\u0435\u0445\u043D\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u2013\x20\u043D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043F\u0440\u043E\u0438\u0437\u0432\u043E\u0434\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u043E\x2D\u0442\u0435\u0445\u043D\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430,\x20\u041F\u0440\u043E\u0440\u0430\u0431,\x20\u0437\u0430\u0442\u0435\u043C\x20\u043D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0443\u0447\u0430\u0441\u0442\u043A\u0430,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u044D\u043A\u043E\u043D\u043E\u043C\u0438\u043A\u0435,\x20\u0412\u0435\u0434\u0443\u0449\u0438\u0439\x20\u0441\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\x20\u043F\u043E\x20\u043C\u0430\u0440\u043A\u0435\u0442\u0438\u043D\u0433\u0443,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u044D\u043A\u043E\u043D\u043E\u043C\u0438\u043A\u0435,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u0440\u043E\u0435\u043A\u0442\u0430,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x20\u041E\u041A\u0421\u0430,\x20\u0437\u0430\u0442\u0435\u043C\x20\u0440\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B\x20\u043C\u0430\u0440\u043A\u0435\u0442\u0438\u043D\u0433\u0430,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0443\u0447\u0430\u0441\u0442\u043A\u0430,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440,\x20\u0437\u0430\u0442\u0435\u043C\x20\u043D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043A\u0430\u043F\u0438\u0442\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0441\u0442\u0440\u043E\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u0441\u0442\u0432\u0430,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x20\u043F\u0440\u043E\u0435\u043A\u0442\u043D\u043E\x2D\u0441\u043C\u0435\u0442\u043D\u043E\u0439\x20\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B')%}
Обновлено 26 июня
По договоренности , 39 лет , Тверь , стаж 17 лет и 6 месяцев
Технический директор, ООО "Никополис", 5 лет и 1 месяц (по настоящее время)
Внедрение и обслуживание систем видеонаблюдения, систем управления и контролем доступа, охранно-пожарных сигнализаций на платформе Cnord-Андромеда. Подбор персонала, поиск и привлечение клиентов. Составление технического задания и проектной сметы.
Коммерческий директор, Директор по информационным технологиям, Начальник отдела ИТ, Инженер 2 категории, Начальник отдела ИТ, Начальник отдела информационных технологий, охранно-пожарной сигнализации и связи, Главный специалист-программист, Инженер-программист 1 категории, Техник-лаборант, Курсант скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u041A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0438\u043D\u0444\u043E\u0440\u043C\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u044B\u043C\x20\u0442\u0435\u0445\u043D\u043E\u043B\u043E\u0433\u0438\u044F\u043C,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0418\u0422,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x202\x20\u043A\u0430\u0442\u0435\u0433\u043E\u0440\u0438\u0438,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0418\u0422,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0438\u043D\u0444\u043E\u0440\u043C\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u044B\u0445\x20\u0442\u0435\u0445\u043D\u043E\u043B\u043E\u0433\u0438\u0439,\x20\u043E\u0445\u0440\u0430\u043D\u043D\u043E\x2D\u043F\u043E\u0436\u0430\u0440\u043D\u043E\u0439\x20\u0441\u0438\u0433\u043D\u0430\u043B\u0438\u0437\u0430\u0446\u0438\u0438\x20\u0438\x20\u0441\u0432\u044F\u0437\u0438,\x20\u0413\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u0441\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\x2D\u043F\u0440\u043E\u0433\u0440\u0430\u043C\u043C\u0438\u0441\u0442,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x2D\u043F\u0440\u043E\u0433\u0440\u0430\u043C\u043C\u0438\u0441\u0442\x201\x20\u043A\u0430\u0442\u0435\u0433\u043E\u0440\u0438\u0438,\x20\u0422\u0435\u0445\u043D\u0438\u043A\x2D\u043B\u0430\u0431\u043E\u0440\u0430\u043D\u0442,\x20\u041A\u0443\u0440\u0441\u0430\u043D\u0442')%}
Обновлено 23 июня
60 000 Р , 26 лет , Тверь , готова к переезду , Английский (Технический) , стаж 8 лет и 10 месяцев
Руководитель отдела аналитики, ООО ЗдоровГрупп, 2 года и 3 месяца (по настоящее время)
Рост в компании от позиции маркетолог-аналитик, до ведущего аналитика с формированием своего отдела с нуля. со стороны Маркетинга: 1. маркетинговые исследования (ц.а., конкуренты, спрос, SWOT анализ) 2. ценообразование продукции компании 3. маркетинговые акции. 4. стратегия развития продукта на рынке 5. мониторинг лендинг пэйдж, обнаружение аномалий 6. мониторинг рынка СРА специалистов и рекламодателей 7. подключение новых контрагентов на административнм уровне. 8. личное общение с топовыми менеджерами интернет продаж, ведение реестра по плановым показателям, бюджетным вопросам и всяческая мотивация для увеличения объема заявок и заказов. 9. мониторинг работы операторов call center, предлоение по автоматизации и модернизации решения всяческих вопросов и узких мест. 10. взаимосвязь с отделом логистики по вопросам открытия новых стран и ценообразования в них. 11. отработка возражений 12. прослушка звонков операторов периодически с целью повышения качества обработки заявок. 13. работа с PR-менеджером (посты вк) 14. работа с PRODUCT-менеджерами (стратегии, статистика) со стороны Аналитики: 1. SWOT анализ конкурентов 2. анализ поступление заявок в СРМ систему 3. выявление аномалий среди работы менеджеров интернет продаж, анализ по всем показателям, выводы и принятия мер. 4. анализ ценообразования для менеджеров интернет продаж и продуктов на постоянной основе 5. прогнозирование (поступления заявок, снижение / повышения трафика, покупательная способность и т.д.) 6. анализ всех возможных показателей в компании, в разных разрезах и представлениях. 7. анализ топовых направлений и напутствие удаленных и штатных менеджеров интернет продаж. 8. регламенты 9. дифференциация информации и отчетов 10. матричная логика отчетов для программистов 11.обучение сотрудников отдела с нуля, дальнейшее трудоустройство и мотивация 12. инициирование просчет, описание последующих маркетинговых акций, закрытие и анализ по проведенному мероприятию. Со стороны IT: 1. проблемы с СРМ системой и дочерними системами (мониторинг, сравнение, обнаружение аномалий, делегирование и устранение проблем) 2. проблемы в интеграции с контрагентами (более 10 шт) 3. "редактирование, логика, матрицы, пополнение автоматизированных отчетов" плотная работа с IT отделами 4. инструмент аналитики и формирования отчетов - предложения, делегирование модернизация со стороны финансов: 1. сверки по направлениям (не) совпадения с контрагентами. 2. ведение нескольких важных контрагентов в личном порядке (сверки, бюджет балансы, пополнения) 3. ведение нескольких важных сторонних менеджеров в личном порядке (сверки, бюджет, пополнения) 4. расчет и пополнения по предложенным и просчитанным мною заранее акциям (по определенному скрипту) контроль за оплатой менеджерам.
Обновлено 17 июня
46 000 Р , 29 лет , Тверь , готова к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Рязань , Английский (Базовый) , стаж 7 лет и 7 месяцев
Специалист департамента недвижимости, Тверской ДСК, 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
Реализация квартир в новостройках. Консультирование по ипотечным продуктам, оформление ипотеки. Консультирование клиентов в центральном офисе Компании и территориальных офисах на объектах. Заключение договоров, сопровождение сделок. Ведение клиентской базы в CPM.
Управляющий объектами коммерческой недвижимости, Менеджер по продажам, Менеджер по туризму, Судебный пристав-исполнитель, Специалист технической поддержки и оперативного обслуживания клиентов HTTB скрыть
Обновлено 17 июня
46 000 Р , 29 лет , Тверь , готова к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Рязань , Английский (Базовый) , стаж 7 лет и 7 месяцев
Специалист департамента недвижимости, Тверской ДСК., 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
Реализация квартир в новостройках. Консультирование по ипотечным продуктам, оформление ипотеки. Консультирование клиентов в центральном офисе Компании и территориальных офисах на объектах. Заключение договоров, сопровождение сделок. Ведение клиентской базы в CPM.
Управляющий объектами коммерческой недвижимости, Менеджер по продажам, Менеджер по туризму, Судебный пристав-исполнитель, Специалист технической поддержки и оперативного обслуживания клиентов HTTB скрыть
Обновлено 13 июня
По договоренности , 29 лет , Тверь , готов к переезду , стаж 9 лет и 9 месяцев
Руководитель call-центра, КПК Сберфонд, 1 год и 8 месяцев (по ноябрь 2016)
В подчинении 30 человек; входящие звонки, холодные продажи; • внедрение CRM, телефонии; • внедрение отчетности; • скрипты обслуживания и продаж; • подбор персонала; • обучение продажам; • разработка мотивации; • разработка KPI; • формирование баз обзвона; • личные продажи. За данный период: построен процесс взаимодействия территориально удаленных офисов продаж, головного офиса и кц. налажен процесс подбора/обучения менеджеров офисов продаж. силами кц реализованы проекты по анкетированию/приглашению на мероприятия для партнеров компании.
Обновлено 29 мая
60 000 Р , 33 года , Тверь , стаж 9 лет и 11 месяцев
Начальник отдела продаж, ООО "Элк", 4 года и 2 месяца (по настоящее время)
Основные обязанности: - Руководство отделом продаж (сбыта) и маркетинга компании. - Участие в подготовке бизнес-проектов компании; - Формирование портфеля заказов, оформление заказов на производство, контроль за исполнением сроков и объемов производства; - Планирование продаж. Разработка и ведение недельного, месячного, квартального, годового планов продаж. - Разработка и реализация ценовой и маркетинговой политики. - Оформление и согласование Договоров поставки и спецификаций; - Подготовка технико-экономических обоснований на этапе разработки продукции, внедрения в производство, серийного выпуска продукции; - Разработка и проведение мероприятий по продвижению продукции на рынок, выходу на новые рынки: участие в выставках, брендирование, раздаточный материал, буклеты, реклама, проведение презентаций, создание видео роликов, фото и дизайн. - Подготовка и проведение технических и аудиторских проверок; Достижения: - За 2015 - 2016 годы изменены условия по ключевым Договорам поставки с отсрочки платежа 45 дней до предоплаты 70 - 100% с минимальными репутационными потерями. - В 2015 году проведено повышение цен на продукцию в 1.7 - 2.2 раза без ощутимых негативных последствий. - Проведены два аудита процесса производства и СМК компании со стороны основного заказчика в 2014 и 2016 годах. Оценки - 99/100 и 97/100. - В 2015 и в 2016 году Подготовлены и проведены две крупные успешные презентации новой продукции на территории компании для основных заказчиков. В результате которых получен заказ на производство инновационной продукции. - в 2016 году заключены крупные контракты на ремонт и модернизацию электронного оборудования.(Выход на новый рынок услуг - ремонт и модернизация электронного оборудования) - В 2014 году посещение двух международных специализированных выставок с целью изучения опыта проведения выставочных мероприятий: INNOTRANS г. Берлин (http://www.innotrans.de) и ELECTRONICA г. Мюнхен (http://electronica.de/). - В 2015 году организовано и проведено участие компании в качестве экспонента в двух специализированных международных выставках г. Москва: ЭкспоЭлектроника (http://www.expoelectronica.ru/) и Электроника Транспорт (http://www.e-transport.ru/) - С 2014г. по 2016г. участвовал в разработке СМК компании, в результате чего получен Сертификат Соответствия СМК - ИСО 9001-2015
Обновлено 29 мая
По договоренности , 43 года , Тверь , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 20 лет и 5 месяцев
Маркетолог, 2 года и 4 месяца (по настоящее время)
«РУМОС-Спорт» - уникальный проект для Российской Федерации. Это первый и единственный картодром, построенный специально для прокатного картинга с самым современным оборудованием мирового уровня, отвечающий всем требованиям безопасности проведения соревнований и мероприятий. Основные обязанности: привлечение траффика, запуск проекта "Строительство крытого картинг-центра": бизнес-план, визуализация, PR-проекта
Заместитель главы администрации района, Директор по маркетингу, Бренд-менеджер, Руководитель отдела маркетинга и развития, Начальник управления по делам культуры, молодежи и спорта, Консультант, Заместитель главы района по социальным вопросам, Руководитель проектов, Руководитель проектов, pr-менеджер, пресс-секретарь, специалист по связям с общественностью, Главный специалист пресс-службы, Ведущий информационных программ скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0433\u043B\u0430\u0432\u044B\x20\u0430\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0430\u0446\u0438\u0438\x20\u0440\u0430\u0439\u043E\u043D\u0430,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043C\u0430\u0440\u043A\u0435\u0442\u0438\u043D\u0433\u0443,\x20\u0411\u0440\u0435\u043D\u0434\x2D\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043C\u0430\u0440\u043A\u0435\u0442\u0438\u043D\u0433\u0430\x20\u0438\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u043F\u043E\x20\u0434\u0435\u043B\u0430\u043C\x20\u043A\u0443\u043B\u044C\u0442\u0443\u0440\u044B,\x20\u043C\u043E\u043B\u043E\u0434\u0435\u0436\u0438\x20\u0438\x20\u0441\u043F\u043E\u0440\u0442\u0430,\x20\u041A\u043E\u043D\u0441\u0443\u043B\u044C\u0442\u0430\u043D\u0442,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0433\u043B\u0430\u0432\u044B\x20\u0440\u0430\u0439\u043E\u043D\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u0441\u043E\u0446\u0438\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u043C\x20\u0432\u043E\u043F\u0440\u043E\u0441\u0430\u043C,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043F\u0440\u043E\u0435\u043A\u0442\u043E\u0432,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043F\u0440\u043E\u0435\u043A\u0442\u043E\u0432,\x20pr\x2D\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440,\x20\u043F\u0440\u0435\u0441\u0441\x2D\u0441\u0435\u043A\u0440\u0435\u0442\u0430\u0440\u044C,\x20\u0441\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\x20\u043F\u043E\x20\u0441\u0432\u044F\u0437\u044F\u043C\x20\u0441\x20\u043E\u0431\u0449\u0435\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u043E\u0441\u0442\u044C\u044E,\x20\u0413\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u0441\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\x20\u043F\u0440\u0435\u0441\u0441\x2D\u0441\u043B\u0443\u0436\u0431\u044B,\x20\u0412\u0435\u0434\u0443\u0449\u0438\u0439\x20\u0438\u043D\u0444\u043E\u0440\u043C\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u044B\u0445\x20\u043F\u0440\u043E\u0433\u0440\u0430\u043C\u043C')%}
Обновлено 15 мая
180 000 Р , 35 лет , Тверь , готов к переезду в Краснодар , Английский (Базовый) , стаж 12 лет и 9 месяцев
Руководитель направления, ООО "БиоРесурс" Сельское хозяйство, 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
• Разработка и реализация стратегии развития направлений предприятия. • Постановка и контроль выполнения задач. В течение 8 месяцев было достигнуто, разработано и внедрено: 1. Увеличена Клиентская базы, более чем в 10 раз. Клиентская база продолжает рост. 2. Увеличена цена продукции в 6 раз, за счет ценности предложения. 3. Запущена и отработана Рекламная Компания в интернете. Согласно анализу специалистов РА Яндекс затраты на SEO продвижение в 2017 году составят 10-15%% от полученной выручки. 4. Разработаны и внедрены эффективные способы обработки входящих заявок от мелких и средних клиентов. 5. Разработаны и внедрены алгоритмы логистики, при которых сделка закрывается в течение 7 дней со дня поступления заявки - это очень высокий показатель, исходя из статистики прошлых лет. 6. Разработаны и внедрены материалы для Банерной рекламы и Специализированных выставок. 7. Разработаны коммерческие предложения достойного уровня, применяется мотивационный пакет документов, созданы инструкции и методы работы для предоставления их мелким, средним, крупным покупателям и гос.учреждениям Категорий: Водоемы; Животноводство; Установки. 8. Разработан и создан сайт-лэндинг для категории животноводства. 9. Успешные переговоры по испытанию в животноводстве на территории сельскохозяйственных предприятиях. Испытания продолжаются с перспективой продажи установок стоимостью 15 мил.руб.. 10. Введены в штатное расписание новые должности. 11. Разработаны и созданы презентации в различных категориях для разного способа применения. 12. Создано три сезона продаж вместо одного. 13. Участие в «запросе котировок» РосАтома. 14. Разработаны и запущены мероприятия по новым каналам сбыта (Торговые сети; Электронные торговые площадки). 15. Постоянный мониторинг конкурентов. 16. Проведены испытания применения продукции БиоРесурса на вредных производствах по средствам различных лабораторий.
Обновлено 25 апреля
По договоренности , 38 лет , Тверь , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 3 месяца
Директор по B2C бизнесу, Тверской филиал АО "ЭР-Телеком Холдинг", 8 месяцев (по июль 2016)
Подчинение: Директор филиала В подчинении: 5 отделов, 73 сотрудника (отдел прямых продаж, отдел розничных продаж, отдел обсуживания абонентов, отдела маркетинга, отдел качества) Функциональные обязанности: • Увеличение доли рынка компании, обеспечение запланированного уровня продаж, численности активных абонентов, доходов компании на территории г. Твери • Выполнение плана продаж по каналам продаж: прямые, телефонные, розничные, дилерские и входящие продажи. • Управление персоналом дирекции, в т.ч. подбор и адаптация, обучение и развитие (тренинги, семинары, полевые сопровождения, институт наставничества), мотивация (материальная и не материальная) и оценка персонала. • Развитие и стимулирование прямых и телефонных продаж, продаж в розничном направлении • Развитие входящих продаж: проведение рекламных мероприятий по увеличению количества звонков в call-центр, повышение эффективности работы менеджеров call-центра в части конверсии входящих обращений по воронке продаж, полевой контроль над работой менеджеров call-центра, проведение стимулирующих продажи акций. • Минимизация оттока клиентов, сохранение клиентов. • Управление маркетинговой функцией филиала:  Ценообразование: разработка новых тарифных предложений, тарифных опций, оптимизация действующей тарифной линейки, повышение маржинальной доходности тарифных планов, анализ экономической эффективности тарифных предложений, эластичности спроса по цене.  Продвижение: планирование рекламных кампаний, разработка концепций рекламных кампаний, определение форм и методов продвижения предоставляемых услуг, разработка рекламно-информационных материалов (плакаты наружной рекламы, POS-материалы, радио-ролики, Интернет-баннеры, материалы для печатных СМИ и т.п.), составление медиапланов, адресных программ, закупка рекламных носителей и рекламной продукции, проведение BTL и PR мероприятий, продвижение в Интернет, анализ эффективности рекламных кампаний.  Продуктовая политика: обеспечение конкурентоспособности услуг передачи данных и коммерческого ТВ по качеству и предоставляемому контенту, контроль над объемом продаж в разрезе услуг, выполнение нормативных показателей качества услуг и клиентского сервиса, планирование развития сети связи, внедрение новых услуг и технологий (дистрибуция, продвижение, акции по стимулированию продаж и т.д.)  Маркетинговый анализ и исследования (внутренняя и внешняя маркетинговая информация): изучение внешней и внутренней среды; анализ объема, динамики развития и потенциала рынка, положения компании на рынке (доля рынка); анализ конкурентной среды (операторы, продукты, тарифные предложения, рекламная активность, развитие дистрибуции и т.д.); SWOT-анализ; анализ структуры и динамики продаж, активной абонентской базы, оттока абонентов, выручки от услуг, в т.ч. по сегментам потребителей и продуктам, ABC-анализ, интерпретация качественных и количественных исследований поведения потребителей, их предпочтений, сегментация потребителей. • Анализ коммерческих и финансовых результатов работы дирекции • Исполнение и управление бюджетом Дирекции B2C Достижения: • Выполнен план продаж 1Q на 100% • Выполнен план по выручке от услуг связи 1Q на 101% • С моим приходом в 1Q впервые за последние два года выполнен план продаж в канале «прямые продажи» с результатом 105% (доля канала более 50%) • Увеличен показатель «прирост абонентской базы» более, чем в 2 раза по сравнению с предыдущим годом.
Директор филиала, Заместитель директора по маркетингу, Директор по продажам на массовом рынке, Коммерческий директор, Менеджер по маркетингу, Экономист аппарата дирекции, Специалист службы продаж скрыть
Обновлено 24 апреля
25 000 Р , 28 лет , Тверь , Английский (Базовый) , стаж 7 лет и 8 месяцев
Диспонент отдела продаж, ООО Макон, 7 месяцев (по январь 2017)
Заказ автомобилей по заявкам клиентов; Отслеживание сроков поставки автомобилей в салон; Взаимодействие с дилерскими центрами по всей России; Ведение ежедневных, ежемесячных отчетов в Excel; Анализ склада и анализ продаж; Размещение рекламы по доступным автомобилям на Avito; Взаимодействие с импортерами по срокам поставки автомобилей, ценам, комплектациям; Предоставление достоверной информации в отдел продаж; Отслеживание сроков оплаты заказанных автомобилей; Ведение документооборота в рамках должностных обязанностей.
Обновлено 21 апреля
35 000 Р , 28 лет , Тверь , стаж 5 лет и 11 месяцев
Ведущий специалист отдела по работе с персоналом, ООО "РТ-Инвест Транспортные Системы", 1 год (по февраль 2017)
Полное ведение кадрового делопроизводства Прием, увольнение, перевод сотрудников Филиала (100 человек на 1 юр. лицо, обособленные подразделения). Оформление текущих кадровых документов (приказы, перевод, отпуск, командировки, увольнение; ведение табелей учета рабочего времени). Формирование и ведение личных дел сотрудников, внесение изменений, связанных с трудовой деятельностью. Заполнение, учет и хранение трудовых книжек, подсчет стажа. Выдача справок и копий документов по требованию сотрудников, о настоящей и прошлой трудовой деятельности. Регистрация и заполнение листков нетрудоспособности. Составление графиков сменности. Формирование отчетов из программы 1С ERP. Предоставление информации/ отчетов по запросам УК. Организация корпоративных мероприятий Подбор персонала
Обновлено 24 марта
По договоренности , 24 года , Тверь , Английский (Базовый) , стаж 3 года и 2 месяца
Руководитель проекта, Foodsmi.com, 1 год и 2 месяца (по январь 2017)
- Контроль написания статей / новостей для дальнейшей публикации; - Публикация статей на сайте, проверка орфографии, финальное редактирование текста; - Разработка новых разделов для увеличения посещаемости; - Связь с организаторами выставок, налаживание партнерских отношений; - Редактирование портала; - Формирование еженедельных рассылок; - Поиск новых источников информации; - Организация вебинаров. Достижения: - Опыт взаимодействия с первыми лицами организаций / предприятий / организаторами; - Опыт работы в СМИ; - Опыт работы редактора; - Получение знаний о работе СМИ; - Опыт поиска качественного контента; - Опыт в разработке контента, успешное внедрение идей; - Разработка дизайна баннеров и других материалов для рассылок / рекламы и т.п.
Обновлено 20 марта
30 000 Р , 28 лет , Тверь , Английский (Базовый) , стаж 9 лет и 10 месяцев
Начальник отдела продаж, ОкнаГрад , 1 год и 2 месяца (по ноябрь 2016)
Расчёт и обработка заказов, ведение дебиторской задолженности, поиск клиентов, ведение отчетности, продвижение.
Обновлено 2 марта
20 000 Р , 26 лет , Тверь , готова к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 5 лет и 5 месяцев
Секретарь, помощник руководителя, делопроизводитель, ООО "БВ", 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
- осуществление работы по организационно-техническому обеспечению административно-распорядительной деятельности руководителя. - принятие поступающей кореспонденци - принятие личных документов, общий контроль и составление актов, приказов, договоров - прием телефонных звонков, предоставление руководству необходимой информации - составление плана работ по подготовке заседаний и совещаний, проводимых руководителем (сбор необходимых материалов, оповещение участников о времени и месте проведения, повестке дня, их регистрация), ведение и оформление протоколов заседаний и совещаний. - осуществление контроля за исполнением работников предприятия, изданных приказов и распоряжений, а также за соблюдением сроков выполнения указаний и поручений руководителя, взятых на контроль. - обеспечение рабочего места руководителя, непосредственно всего офиса необходимыми средствами организационной техники, канцелярскими принадлежностями. - формирование актов, накладных, счетов в соответствии с утвержденной номенклатурой, обеспечение их сохранности, сдача дел в архив. - организация командировок руководителя
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.